per il personale precario (personale educativo e docenti, anche di religione)

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L’iniziativa è rivolta a tutto il personale docente con contratti di lavoro a tempo determinato e al personale educativo (di ruolo e non di ruolo), al fine dÌ ottenere la carta elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di 500 euro annui da parte del Ministero dell’lstruzione.

 

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• TUTTO IL PERSONALE DOCENTE CON CONTRATTI A TEMPO DETERMINATO
• TUTTO I L PERSONALE EDUCATORE CON CONTRATTI A TEMPO DETERMINATO ED INDETERMINATO

 

La Corte di Giustizia Europea nella Causa C-450/21 per i docenti, e la Suprema Corte di Cassazione con la sentenza n. 32104/2022 per gli educatori, hanno affermato il principio per cui il diritto-dovere di formazione professionale ed aggiornamento riguardano anche tale personale della scuola pubblica.

 

 

1. contratti di lavoro a tempo determinato sottoscritti con il Ministero dell’Istruzione negli ultimi 5 anni (per educatori di ruolo certificato di servizio)

 

 

 

 

INTERRUZIONE DELLA PRESCRIZIONE

ll primo atto che l’interessato dovrà porre in essere è l’invio, attraverso raccomandata A/R al Ministero dell’istruzione e Merito di una diffida per mettere in mora l’Amministrazione attraverso i modelli forniti dai legali di riferimento.