Le strutture territoriali della CISL Scuola ricevono in questi giorni numerose richieste di chiarimento circa le modalità da seguire per avvalersi dello sgravio contributivo previsto dalla legge di bilancio per il 2024 (legge 30 dicembre 2023, n. 213, articolo 1, commi da 180 a 182) per le lavoratrici con almeno tre figli (di cui il più piccolo sia di età inferiore ai 18 anni). Il beneficio in questione, previsto a partire da gennaio 2024 e fino al mese di dicembre 2026, trova applicazione, per il 2024, anche nel caso in cui i figli siano due, di cui il più piccolo con età non  superiore a 10 anni.

Il beneficio, consistente nello sgravio dei contributi previdenziali a carico della lavoratrice, non può comunque eccedere l'importo complessivo di €. 3.000,00 su base annua, pari a €. 250,00 mensili.

Come indicato nella circolare INPS che si riporta in allegato, per beneficiare dell’agevolazione le lavoratrici interessate devono rivolgersi al proprio datore di lavoro, oppure presentare domanda attraverso un apposito applicativo che sarà disponibile sul portale INPS.La circolare presenta un nutrito numero di esempi per illustrare in modo dettagliato la possibile casistica.

Per quanto riguarda il personale della scuola, dovrebbero essere apportate integrazioni al sistema NoiPA perché possa acquisire i dati necessari all'applicazione dei benefici contributivi sopra descritti.